Nedostatak policijskih službenika u policijskim agencijama u Bosni i Hercegovini problem je koji traje godinama. Nažalost, bez sustavnog rješenja.
Ova i iduća godina donose nove probleme jer veliki broj policajaca odlazi u mirovinu. Županijski MUP-ovi rješenje pokušavaju iznaći kroz zapošljavanje novog kadra. A, ima li ih dovoljno i može li mladi kadar zamijeniti dugogodišnje iskustvo?
Prošle godine MUP Unsko-sanskog kantona raspisao je natječaj za prijem 40 policajaca, a u ovoj godini planiraju za dodatnih 150. I ove mjere su nužne kako bi se premašilo ono što ih čeka. Ove i naredne godine skoro 400 policijskih službenika ide u mirovinu.
Ovdje je jako bitno naglasiti da proces zapošljavanja policijskih službenika traje dugo to nije kratkoročan period, to je proces koji traje sedam mjeseci, a često nakon žalbi zna se odužiti i duže
, kazao je ministar unutarnjih poslova USK Adnan Habibija.
Primjera radi, u MUP-u Tuzlanskog kantona nedostaje 440 policijskih službenika, a u MUP-u HNŽ 400. MUP Kantona Sarajevo intenzivno radi na zapošljavanju novog kadra.
To bi značilo da će tijekom 2025. godine radni odnos zasnovati 269 policijskih službenika što bi otprilike pokrilo onaj broj ljudi koji bi tijekom 2025. otišli u mirovinu
, naveo je predsjednik Sindikata policije KS Saim Smajlović.
I to je stara priča, s novim problemima. Priča o nedostatku policijskih službenika, prema najavama civilnog sektora, alarmantna. Sigurnosna situacija sve složenija, policajaca sve manje. Realnost je da mnogi policajci odlaze u mirovinu, a potencijalni kadrovi posao traže u zemljama EU.
Kritično i u Graničnoj policiji
Sada se približavamo najvećem problemu u Graničnoj policiji to nam je međunarodna obaveza, granični prelazi, zastoji, sve što može pratiti nedostatak ljudstva, vidimo i da je u RS-u također ogroman broj prekovremenih sati koji ne mogu biti naplaćeni od strane policijskih službenika koji obavljaju posao umjesto nedostajućih kolega
, kazao je direktor Centra za sigurnosne studije Denis Hadžović.
Očekujemo da ćemo stalnim raspisivanjem natječaja popunjavati radna mjesta, kako policijskih službenika tako i državnih službenika i zaposlenika, a uveliko bi nam pomoglo i usvajanje Pravilnika o unutarnjoj organizaciji kako bismo riješili ključne probleme s kojima se suočava Granična policija BiH
, naveli su iz Granične policije BiH.
Podaci Centra pokazuju kako u Graničnoj policiji BiH nedostaje skoro 600 pripadnika, a taj broj bi se uskoro mogao povećati na 900.
U SIPA-i nedostaje 140 službenika, a Federalnoj upravi policije 250. I na to sindikalisti upozoravaju više od godinu dana. Policijske agencije, državna granica i sigurnost građani su ugroženi, kažu. A poražavajuće je što su o tome vlasti na državnoj razini odavno upoznate.
Tražili smo da se produži radni vijek policijskom službeniku, ne možete raditi tako da spremite nekoga po sili zakona raskinete radni odnos nekom visokorangiranom ili nižerangiranom ili policajcu raskinete radni odnos od 50 godina da bi primili kadeta od 36, a da ostavite nekoga da radi 65 godina. Ovo je ogroman problem koji će biti sve gori i gori
, istaknuo je predsjednik Saveza sindikata policijskih organa u BiH Dragan Krvavac.
Studenti Fakulteta za kriminalistiku i sigurnosne studije u Sarajevu nakon završenog studija idu ili na biro ili u zemlje EU. A te generacije mogu biti društveno korisne upravo za rješavanje nedostataka policajaca. Za to je nužna politička volja, ali i izmjene zakonskih okvira.
Mi ne dajemo certifikat da možete biti policijski službenik nego izdajemo diplomu i to na neki način rastužuje naše studente jer misle kad završe fakultet da će odmah moći u pol. strukturu , ali moraju ponovo ići na policijsku akademiju da slušaju ono što su slušali već, da bi dobili certifikat
, kazao je profesor Fakulteta za kriminalistiku, kriminologiju i sigurnosne studije UNSA-e Armin Kržalić.
Model za rješavanje problema postoji, ali ne i političke volje i planiranje. Pojedini zastupnici istina upozoravali su na ove probleme, ali bez konkretne promjene.
Iz ministarstva sigurnosti BiH poručili su kako sudjeluju u osiguranju financijskih sredstava za raspisivanje natječaja i prijem kadeta.
Glas naroda
Takozvanih policajaca je
Svi po 5000 km
Poslalo ih u 50 godini u
Ovi što su otišli u penziju
nema malo policajaca,vec
A jesi pametan,nekad je u
Da 1000 stojadina , renault 4
Svaki posao može raditi samo
Sta treba uraditi da se
clanska iskaznica,i glavu u
Kakva škola u miliciji sve
za ovog pametnog u vezi auta
A ko i je instalira?
80 posto agronoma u policiji.
Sve dok policajac ima plaću
Božu Matica i Bernija stare
Jedan bez ikakve škole drugi
Daleko je to od policije jer
Blebek to more riješit.za sve
O kakvom nedostatku pričate
Mislim da su pomiješali
Bitno je nek je on uvalio
Naš mup zhz ima za ministra
Faliti Ce još,protiv jednog
Mislim da je policija u našem
Uspoređivati rad policije
Kad netko napadne ucitelja,
treba opet uvest stevu
Treba ih još zaposliti da
Policajka Prskalo u toku dana
Kako se zove doticna??