Ostati će nam samo nekvalificirana radna snaga i zaposlenici javne uprave

ljubuski.info

Nedostatak kvalificirane radne snage je pogodio mnoge kompanije u BiH. Pojedini poslodavci već ne smiju ni zamisliti što će se dogoditi 1. siječnja 2019. godine kada u Njemačkoj stupi na snagu zakon koji će pojednostaviti dobivanje radnih dozvola za građane zemalja koje nisu u EU.

Direktorica GS - Tvornice mašina Travnik d.d. Snježana Köpruner je kazala kako je nedostatak kvalificirane radne snage na tržištu rada u BiH prisutan već duže vrijeme, te su mnogi poslodavci prisiljeni o vlastitom trošku obrazovati potreban stručni kadar, kako bi uopće mogli funkcionirati.

Svi koji žele mogu otići

Naša kompanija je organizirala obuke za bravare, zavarivače i CNC operatere. Za obrazovni program, obuke mentora kao i opreme učionica potrošila je dosta novaca. Od 01.01. 2019. stupanjem na snagu zakona kojim se regulira jednostavnije dobivanje radnih dozvola za građane zemalja koje nisu u EU, svi naši radnici, ukoliko hoće, mogu otići. Dobivanje posla je pitanje sata ili dana, kaže Köpruner.

Pojašnjava, kako Njemačka dugo nije vodila kvalitetnu demografsku politiku, ali je ekonomski dovoljno jaka da to može nadoknaditi.
Političke elite u BiH ne mogu građanima ponuditi ni sigurnost za vlastiti život, a kamoli socijalnu sigurnost ili bolji standard. U svakom kafiću i na cesti slušate o novoj mogućnosti koja se pruža građanima BiH u Njemačkoj. Mislim da je dobro, da građani imaju pravo izbora na bolje plaće, na pravnu i socijalnu državu, kao i bolje obrazovanje za sebe i svoju djecu. Njemačka im sve to pruža, a BiH političari ne šalju građanima poruku da im je cilj napraviti zemlju atraktivnom za građane, pojašnjava Köpruner, naglašavajući kako ne vidi način kako se izboriti sa problemom velikog odliva kvalificirane radne snage.

Čini joj se da je prekasno i da nemamo više vremena poslati građanima poruku zbog čega trebaju ostati u BiH, jer i sama ponekad ne vidi racionalan razlog ostanka.
Ovdje će uglavnom ostati nekvalificirana radna snaga i zaposlenici javne uprave.

O trenutnim načinima zadržavanje radne snage, ne zna što reći, jer ni sama konkretno ne znam što dalje. Vjerojatno će tamo gdje je moguće ići u robotizaciju, smanjiti prihode…

Emir Čolić, direktor Saraj Komerca u nedavnom razgovoru je potvrdio kako se i njegova firma kao i u dosta drugih u našem okruženju, susreće sa problemom odlaska obučenih kadrova u inostranstvo. Kaže, kako firma utroši mnogo vremena i financijskih sredstava da bi jednog mladog čovjeka obučila na način kako joj to nalažu ugovoreni poslovi, programi obuke i opisi radnih mjesta i kada to uradi, strane firme dobiju gotove stručnjake iz deficitarnih oblasti.
Osim što su razlozi ekonomske prirode, često su to pitanja povezana sa neizvjesnošću, političkim previranjima u BiH, te još izražena nestabilnost područja Balkana, kaže Čolić.

Apel vlasti

Potcrtava kako država sa poslodavcima mora hitno i ozbiljno da razmisli kako da ovaj sve veći problem za poslodavce (a i za državu) kontrolira i suzbija njegove uzroke.
Ako će to biti i otvaranje granica za građane trećih zemalja, onda se to mora uraditi na sistematičan i pažljiv način odabirom kadrova koji nama odgovaraju, kao što je to u prethodnim godinama uradila Njemačka dopuštanjem izbjeglicama iz ratom ugroženih područja da borave i rade na njihovoj teritoriji. U kratkom vremenskom periodu Njemačka je dobila ogroman broj esencijalno potrebnih kadrova i vitalni radnu snagu koja je omogućila stabilizaciju tržišta rada Njemačke, navodi Čolić.

Smatra kako je teško povjerovati da su kadrovi koji su već otišli iz BiH u više razvijene zemlje EU htjeti da se vrate nazad, imajući u vidu sve blagodati koje im mogu ponuditi zemlje u koje su došle.
Stoga apeliram na naše vlasti da povedu računa i o poslodavcima i da im u što većoj mjeri olakšaju poticaje i motiviraju ih na dalja ulaganja, ne radi samih poslodavaca, nego radi samog opstanka i napretka države", kaže Čolić, napominjući kako se pored toga, mnogo govori o stranim ulaganjima, velikim firmama koji uporno ne žele doći u BiH. "Sve te pare koje su se dale za aktivnosti privlačenja stranog kapitala mogle su se uložiti u razvoj i stimulaciju domaćih poslodavaca kojima je svakako više stalo do ove zemlje, nego nekom tko dolazi sa strane. Pri tom se ne smije zanemariti uloga stranog kapitala i naše dijaspore čiji je novac prijeko potreban Bosni i Hercegovini.

akta.ba

Komentari

Jugoslavija je bila "TAMNICA" Hrvata tako kažu! B i H će biti GROBNICA HRVATA. GROBAR lijepo živi pored Radobolje milosna ga i slava bila!!

Šta političara briga što ljudi iđu oni misle biće više para iz dijadpore

to je sve djelo politike velike srbije.Šta nisu uspjeli u jugoslaviji i u ratu sad čović dovršava

To su sve srbi krivi veliki srbi abu mali i hamza i zuka, zolja

Uvesti cjenu rada za zanimanj po satu i donjeti zakon zabrana poslivanja i oduzimanje poduzeća ako se uhvati neprijavljen radnik.

Živio komunizam.

Koliku bi plaTu treb'o primat neobrazovan radnik koji izjavi da bi trebalo doNJeti zakon??

DIW standard kaze da radnik ne pocinje sa radom dok nije prijavljen i osiguran!
O tome se uopce ne prica,to je tako! A na prica se o uvjetima rada i plaći- u Njemačkoj!

I uvesti ako se tri puta odbije posao u skladu sa stručnom spremom zauvjek brisati s evidencije nezaposlenih

Isto tako ako se ne ponudi nikako posao pravo na penziju u visini prosječne

toliko mladih stručnjaka na sveučilištu u mostaru
nek kreiraju nova radna mjesta

koliki su gubuici u sveučilištu mostar kojim upravlja rektor tomić ljubimac dragančeta-ogromni

Nemoj tako na rektora uvridit će se ta nije on tokar već je dr.sc.prof.mr metalostrugač ilitiga metaloglodar

Čobanice sa kupljenom SSS vam rade u ministarstvima i opštini.provjerite sve diplome srednje škole iz Lištice,upitaj te ih kad im je matura bila?ili sa kim su išle u razred?ha ha ha,al bitno je da su uhljebljene.

Neće Snaša tamburaša neće bećara ona hoće gospodina punih džepova

Ostaće samo staro nemoćno hdzeovci i [ * neprimjereno * ]bovi drugi će otić

Nije l.o.p.o.v.i vriđanje kako biji nazva

Ostaće [ * neprimjereno * ] političari. Nešto malo raje biće luksuz kokošije jaje.

Ostaće pošteni političari nešto malo raje bit će luksuz kokošije jaje

Smrt fašizmu sloboda narodu.

Bolje je kupiti kakvo auto nego dati pare za lažni fakultet i lažnu diplomu

Prvo treba raditi 10-11h minimum bilo gdje da jesi I ako se ima stogod u glavi moze se fino zivjeti, a ne ko u nas sa kave na rucak pa pauza od 3h I tako. Lijenost

Evo vidite sada sta ste radili u proteklih 20god.gospodo vi ste ekonomski "zločinci"

Za sve je krivo Sarajevo i Komšić.tako kažu veliki HRVATI.Jad bijo i jad ostao.Pametni odlaze a glupi vjeruju u boljitak te ostaju.

Koga će krivit kad budemo imali kanal na hrvatskom jeziku,promjeni se izborni zakon i dobijemo treći entitet ?

studenti mostarskog fakulteta se obrazuju samo da bi radili u ZHŽ i HBŽ jer van tih granica nemogu bigdi da se zaposle....

Ko je kriv za iseljavanje Hrvata.Pa Hrvatski papiri inas mentalitet iseljavanja i potrage za boljim zivotom.Da Srbi i Bosnjaci imaju mogucnost ko mi Hrvati kod njih bi bio jos veci egzodus.Politike su djelomicno krive no ne presudno za sadasnje stanje.Skolstvo je mozda krivlje.Kakvi pravnici menadjeri,ekonomisti nama treba indzenjera svih profila kao i zanatlija.Nas mentalitet preferira drzavne poslove a ne privatne tu je nasa rak rana.A za sve koji odlaze sretan put.Ovde mnogi jos zive u socijalizmu.To je proslost.Zar su zaboravili zasto su glasali za kapitalizam 1990 tih.Nema vise povratka.Vidite situaciju u Njemackoj triba radnu snagu.Pa disu Njemci?Koliko prosjecna Njemacka obitelj ima dice.?Koliko je razvedenih brakova.Zasto se odlazi iz Hrvatske a ona u EU Malo razmislite o ovim pitanjima moj Hrvatski narode....

Nema srice dok ne pocmu Nijemci i Šveđani dolazit radit u BiH!

Tebe Tomo su potrali tvoji susjedi iz ercegovine- iz njemacke! Nije svak za njemacku,treba imat mrvicu kulture...

Jedva čekam da samo ostanu HDZ uhljebi da se počnu glodjat medjuse kad im ne ima tko punkt proracun

Za gosta: meni je lipo u Hercegovini radim privatno placa dobra a u Njemacku idem samo zbog poslova firme ili turisticki .Dices iz rodnog kraja Nigdi lipote ko u Hercegovini.Nema raja bez rodnoga kraja ni miline bez Hercegovine..........

Nema njemačke obitelji ispod,troje djece,rastava brakova ništa više već u hrvata,posla ima na svakom ćošku,40sati okoprilike radni tjedan,dom mi je gdje mi je dobro.

Ostati će nam samo nekvalificirana radna snaga i zaposlenici javne uprave

FB

Politika

Ljudi

Kolumne

ljubuski.info
Kad nezakonito postane normalno... Marko Čuljak | dnevno.ba
ljubuski.info
Ljudi trećeg reda Ružica Zeljko
ljubuski.info
Zakon pišem, tinta mi se proli Igor Božović | bljesak.info

Gospodarstvo

Šport

Priroda

Audio/Video

Posljednji komentari